«Кандидат»: собеседование на должность финансового директора

Рекрутер - свинья. Кандидат - задрот

Это больше на стресс интервью похоже.

Очень полезно, спасибо!

Очень жалко мужика.

Спасибо❤очень поучительно

соискатель просто очень странный - кто его возьмет не ясно ))) для примера ответов на вопросы нужна альтернатива того, кто будет отвечать как хочет услышать работодатель.

Позвонить гендиру. Так себе рекомендация

По вопросу что отправляешь отклик на вакансию, сам и ответил на вопрос, резюме не впечатлило, не вау, совсем. 1 этап это резюме, как лицо специалиста.

Все очень интересно. Спасибо за видео.

дефолтный инфо цыган который насосался блатных вопросиков, насколько вы юзелес господа поисковички, из-за того что вашу бесполезную работу вы пролоббировали как нечто сакральное и святое огромное количество высококлассных спецов не окажутся на достойной позиции, а позер и пускатель пыли в глаза будет сидеть и абузить других людей в своем отделе. Каким хреном в принципе ХР может найти фин дира если 99% он не знает вообще ни черта о процессе финансовой работы в компаниях? просто бред полнейший. Погуглят какие то вопросы к фин дирам а потом филькина лавочка ищет человека с опытом биг4 сима и прочим а зп 40к руб.

Лучше без фоновой музыки...

Спасибо! очень наглядно и познавательно!

Такое высокомерие у интервьюера, так не приятно слушать

Очень слабый кандидат и рекрутер тоже не понравился, немного некорректное поведение на мой взгляд.

Хорошее собеседование и его разбор. Это целое искусство интервьюера раскрыть сильные и слабые стороны кандидата. Очень похожее на правду собеседование. Отличный разбор ошибок. Кандидат в начале трудного пути перехода от главбуха к финдиру. Это не значит, что он не соответствует предлагаемой должности. Спасибо обоим участникам проекта.

А есть который идеально подходит . Я БУДУЩИЙ ФИНАНСИСТ КОТОРЫЙ НЕ УЧИЛСЯ ХОЧУ НАВЕРСТАТЬ

Советы очень субъективные в большинстве своем, к примеру базовые знания языка позволят работать с номенклатурой указанной на этом языке, что важно для компаний, занимающимися импортом. Убрать отчество - это вообще бредова, резюме - документальная хроника профессиональной деятельности, как и в любом документе необходимо официальное обращение, иначе почему бы не указать никнейм!? Единственно верный совет - указать какие то цифры, но если я главный бухгалтер беру себе в сотрудники бухгалтера, то я знаю, что цифры ничего не говорят о профессионализме, напротив профессионал не обращает внимание на значение чисел, когда ими оперирует, но раз для чара это важно, то буду учитывать.

Кандидат действительно по объективным причинам не годен на должность CFO. Один только вопрос мучает, как же так случилось, что этот кандидат с таким не подходящим рекрутеру резюме мог вообще быть приглашён на собеседование🤔...

Худшее интервью которое я видел, HR задает тупейщие вопросы. Не раскрыты не одна из скиллов

Сразу нет 😂

Интересно. Трудовой опыт кандидата впечатляет на самом деле. Раунд.

Всегда кто задает вопросы с виду главней и четче.Если поменять местами ,то чел с красными очками уехал бы

Ильгиз, ты на руки то его погляди, из него такой-же шофёр, ой, ФИН. ДИР. как из Промокашки скрипач)))

У меня у самой лично когда задавали вопрос: в чем заключались мои обьязанности, я затруднялась ответить..🤪, хотя была старшей по-отделу. он из моей же категории..

Спасибо за ролик, реально интересно посмотреть на собеседовании ..... кандидат реальный "0"

ну, что за му@к, а не коучер!

Я в целом не буду говорить за компанию я расскажу за организацию 🤣🤣🤣

Кандидат на мой взгляд не тянет даже на обычного бухгалтера .

чувак в красных очках топчик..

Где найти такого рекрутера?

От 300 зп, а кроме ускорения закрытия периода ничего сказать не может! Где value для бизнеса, новые проекты, оптимизация, снижение расходов итд?

Брат Аршавина ищет работу

Хочу 300 тысяч но не особо чего умею😂

Ведущего несет :))) Осторожнее дружище. На портале есть резюме вполне сложившихся специалистов и я лично не рискнул бы писать о них как о неудачниках. Не зачет.

Спасибо, Ильгиз! Я с удовольствием бы пришел к Вам на собеседование, с Вами приятно общаться, от этого получаешь удовольствие))) ВЫ замечательный человек и рекрутер, к сожалению, в реальной жизни со многими рекрутерами вообще общаться ни о чем не хочется....